根据道德和法律规定，工程师要求供应商安排嫖娼的行为绝对是不被允许的。这样的行为违反了职业道德和公司的行为准则，并且可能涉及到性别歧视和性剥削等问题。通常，公司会进行一项内部调查来确保对事件的真实性进行核实。一旦确认了工程师的行为，公司通常会采取严厉的纪律处分行动，包括解雇工程师并将其列入黑名单。公司应该坚决地处理此类情况，并采取适当的措施确保员工的权益得到保护，同时对不当行为负责任。
根据道德和法律规定，工程师要求供应商安排嫖娼的行为绝对是不被允许的。这样的行为违反了职业道德和公司的行为准则，并且可能涉及到性别歧视和性剥削等问题。如果这样的行为被发现，公司有责任采取适当的行动来保护员工权益和维护公司的声誉。
通常，公司会进行一项内部调查来确保对事件的真实性进行核实。一旦确认了工程师的行为，公司通常会采取严厉的纪律处分行动，包括解雇工程师并将其列入黑名单。在被列入黑名单后，该工程师很可能会在相关行业中受到限制，影响其未来的就业机会。
公司还可能与供应商方面进行沟通，并采取措施确保此类不当行为不再发生。这包括取消与供应商的合作关系，寻找其他合适的供应商，并与相关部门一起建立更严格的审查机制，以确保未来的合作伙伴都遵守道德和法律的要求。
总之，工程师要求供应商安排嫖娼的行为不仅会对个人的职业生涯和声誉产生长期影响，还可能对公司的形象和声誉造成负面影响。公司应该坚决地处理此类情况，并采取适当的措施确保员工的权益得到保护，同时对不当行为负责任。